Referendum Strajkowe w ARiMR - organizacja i zasady

Witam wszystkich w kolejnym filmie. Informuję, iż Zarządy obu organizacji związkowych będących w sporze zbiorowym, czyli NSZZ „Solidarność” Pracowników ARiMR i NSZZ Pracowników Administracji Rolnictwa w Rzeczpospolitej Polskiej podjęły 16 czerwca 2023 r. uchwały o przeprowadzeniu strajku w Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa.

Zgodnie z obowiązującym prawem strajk poprzedzony musi być referendum strajkowym.Otrzymaliśmy odpowiedź od pracodawcy w sprawie przeprowadzenia referendum. Czytamy w niej między innymi:

“Odnosząc się do zawartych w piśmie pytań, Departament Zarządzania Zasobami Ludzkimi zwraca uwagę, że strona organizacyjna i logistyczna referendum strajkowego leży po stronie zakładowych organizacji związkowych, które decydują się je przeprowadzić. Sposób i zakres informacji, jakie strona sporu zbiorowego chce przekazać pracownikom pozostaje w gestii związków zawodowych, a wszelkie działania w tym zakresie organizacje związkowe podejmują na własne ryzyko.

Przeprowadzenie referendum strajkowego musi się jednak odbywać w taki sposób, żeby nie zakłócać zwykłego toku pracy i obsługi beneficjentów – nie może zatem odbywać się w godzinach pracy. Nie jest możliwe, by organizacje związkowe miały zbierać głosy „chodząc” po „stanowiskach pracowniczych i dokonać aktu głosowania” w każdej komórce lub jednostce organizacyjnej Agencji.”

Wynika z tego jasno że nie możemy przeprowadzić referendum w godzinach pracy i w jednostkach organizacyjnych Agencji. Nie ma zgody pracodawcy na to, żebyśmy w ciągu praktycznie 10 minut, np. podczas przerwy śniadaniowej przeprowadzili głosowanie, rozdając karty do głosowania i zbierając głosy. Praktycznie nie jest również możliwe przekazywanie informacji jakimkolwiek kanałem agencyjnym.

Dalej czytamy:

“Odnośnie do informowania pracowników o referendum strajkowym – rolą organizacji związkowych jest określenie sposobu dotarcia do pracowników. Nie może to jednak prowadzić do naruszania przepisów prawa wewnątrzzakładowego oraz powszechnie obowiązującego. Pracodawca wyraża zgodę, by Państwa organizacje związkowe umieściły - nie wcześniej niż 10-14 dni przed planowanym terminem (dniem) referendum strajkowego - informacje w jednostkach organizacyjnych, w miejscach, w których zwyczajowo zamieszcza się informacje skierowane do pracowników Agencji (np. w Centrali – tablica informacyjna przy sekretariacie Departamentu Zarządzania Zasobami Ludzkimi). Pracodawca nie dopuszcza przy tym zamieszczania informacji na terenie placówek w miejscach ogólnodostępnych dla beneficjentów (np. na drzwiach wejściowych do placówki). Wszystkie materiały informacyjne mają być uprzątnięte przez organizacje związkowe organizujące referendum strajkowe najpóźniej w dniu następnym po zakończeniu referendum strajkowego.

Obowiązujące przepisy prawa jak również przepisy prawa wewnątrzzakładowego ARiMR nie dopuszczają wykorzystania służbowej poczty elektronicznej do jakichkolwiek działań związanych z przeprowadzeniem referendum strajkowego lub agitacją związkową.”

Związki zawodowe były przygotowane na taką ewentualność ze względu na obserwowane od lat opozycyjne stanowisko pracodawcy względem pracowników Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa. Tym samym informuję co następuje: Referendum zostanie przeprowadzone online z wykorzystaniem systemu do głosowań stosowanego przy wyborach w NSZZ “Solidarność”.

W celu przeprowadzenia referendum konieczne będzie przesłanie oświadczenia z prywatnym adresem mailowym. Szczegółowa instrukcja wypełnienia oświadczenia i sposób postępowania zostanie przedstawiony w osobnym filmie.

Dostęp do treści oświadczeń został zminimalizowany do minimum. Praktycznie tylko dwie osoby będą miały możliwość dostępu do przesyłanych oświadczeń, czy to elektronicznych czy tradycyjnych. Oświadczenia oraz maile zostaną wykorzystane tylko i wyłącznie w celu przeprowadzenia referendum i po jego zakończeniu zostaną zniszczone.

Głosowanie odbędzie się online. Na podane w oświadczeniu adresy mailowe zostanie przesłany link do formularza karty do głosowania. Link będzie ważny w okresie przeprowadzania referendum czyli kilka dni. Z linku można skorzystać tylko raz ponieważ jest to wygenerowany automatycznie przez system token, który umożliwia głosowanie konkretnej osobie. Głosowanie jest tajne i nikt nie będzie mógł sprawdzić jaka osoba, w jaki sposób głosowała. Zarówno przedstawiciele związku, a tym bardziej pracodawca nie będzie wiedział kto w jaki sposób głosował. W przypadku zastrzeżeń zgłoszonych przez pracodawcę do sądu, sąd będzie weryfikował tylko i wyłącznie czy referendum zostało przeprowadzone wśród pracowników Agencji. Pracodawca nigdy nie pozna też listy osób, które głosowały ani tym bardziej treści oświadczeń.

Jak pokazały ostatnie tygodnie musimy liczyć przede wszystkim na siebie. Tak długo oczekiwane porozumienie z rządem dla nas niewiele wnosi. Zwracam się więc do was wszystkich o liczny udział w referendum. O pełną mobilizację przy wypełnianiu oświadczeń. Ze względu na fakt, że pracodawca utrudnia również przekazywanie informacji o referendum tu również musimy wziąć sprawy w swoje ręce i przekazywać informację do wszystkich, których znamy z Agencji.

To od nas zależy czy referendum się powiedzie. Przypomnę, że pozytywny wynik referendum to potężne narzędzie w dalszych negocjacjach o nasze podwyżki i realizację pozostałych postulatów.

Do zobaczenia przy wirtualnej urnie.

Apeluję również o zapisywanie się do NSZZ Solidarność Pracowników Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa. Tylko w ten sposób pojedynczy pracownik może mieć realny wpływ na kształtowanie korzystnych dla siebie warunków pracy. Silny związek zawodowy, to skuteczniejsze działanie, to wyższe płace i lepsze warunki pracy.

Na stronie internetowej, w zakładce “Zapisz się”, znajduję się opis w jaki sposób można do nas przystąpić.

Zapraszam również do zadawania pytań w sprawie organizacji referendum na Grupie fejsbukowej lub mailem.

Wszystkie dane kontaktowe znajdują się na naszej stronie solidarnoscarimr.pl. Linki znajdziecie w opisie pod filmem.

Dziękuję za uwagę i zapraszam na kolejny film oraz do subskrypcji kanału.

Do zobaczenia.

Dodaj komentarz


Dodatkowe informacje